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公司给员工放假需要支付工资吗

2025-03-14
公司放假需支付工资。依据《劳动法》,员工在年休假等法定假期期间,公司应按合同标准支付工资。不支付可能导致法律纠纷及赔偿。
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公司放假要付工资。操作如下:1. 查看劳动合同,明确工资支付条款;2. 确认假期类型,如年休假、病假等;3. 按合同或法规支付工资,确保及时足额;4. 如遇特殊假期,与员工沟通并达成一致。
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公司放假应支付工资,处理方式通常有两种:一是按劳动合同规定支付;二是与员工协商确定支付方式。选择时应确保合法合规,避免纠纷。
电话:15555555523(123中间8个5)
微信:51764(谐音 我要请律师)
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