见习期内，离职要提前多少天申请？

2025-04-29

见习期内离职需提前3天申请。根据《劳动合同法》，劳动者在试用期内提前3日通知用人单位即可解除劳动合同。未按规定提前通知，可能影响个人职业声誉及后续就业，甚至面临法律责任。
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见习期离职需提前通知。操作如下：1.书面准备离职信，明确离职日期及原因；2.通过正式渠道发送，如公司邮箱或人事部门；3.保留发送记录，确保通知到位；4.按约定时间办理离职手续，避免纠纷。
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见习期内离职常见处理方式为提前书面通知。应选择正式书面方式，如邮件、信函等，明确离职意向及日期，并保留好发送记录。避免口头通知或不明确表达，以减少纠纷。

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