针对问题：试用期被辞退需要公司出具什么证明

2025-02-22

试用期解雇，公司需出示离职通知书，证明解雇的合法性。根据《劳动合同法》第三十九条，解雇必须以书面形式通知员工，内容包括不符合录用条件的证明等，确保程序透明合法，避免劳动争议风险。
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员工在试用期被解雇后，可要求公司出具离职证明或解除劳动合同通知书，以明确解雇原因和细节。员工可根据具体情况选择适合的证明文件，确保自身权益得到保障。
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试用期解雇的相关证明。具体措施包括：1. 公司需发放书面离职通知书；2. 通知书内应详细列明解雇原因，如工作表现不佳等；3. 员工应办理交接手续，确保双方权益不受损害；4. 公司应妥善保存相关证明材料，以备应对可能的劳动争议。

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