公司开除员工怎么去劳动仲裁

2025-02-22

员工被公司开除后，可在一年内向劳动仲裁机构提出仲裁申请。申请时应提交包含双方基本信息、具体仲裁请求、事实理由以及相关证据的书面材料。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十八条，及时申请有助于维护自身权益。
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针对公司开除员工的争议，申请劳动仲裁可选择书面或口头方式。书面申请需详细填写申请书，明确双方信息、请求、事实及证据；口头申请则由仲裁委进行记录。在选择申请方式时，应确保能够充分表达个人诉求并提供相应证据。
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员工遭到公司开除后，为确保自身权益，可于一年内向劳动仲裁机构提出仲裁申请。申请时可以选择书面或口头方式，并提供详细的申请书，包括双方信息、具体请求、事实经过及证据。口头申请时，务必确保仲裁委能够准确记录个人诉求，以便及时维护自身权益。

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